اعجابات
Verification
Please login to verify this Page

حائط التعليق

تفاصيل نظام الانضباط الوظيفي في السعودية وأهم 5 أهداف للنظام
الانضباط الوظيفي في المملكة العربية السعودية أمر لا بد منه لجميع مؤسسات الدولة العامة والخاصة. يتكون من 25 مادة من القانون توفر إطارًا لتقييم الموظفين وتحديد العقوبات. يسعى النظام إلى حماية المناصب العامة، وضمان السير المنتظم للمرافق العامة، وتعزيز الأداء الجيد للموظفين. وينطبق على كل من يعمل في هذه المؤسسات ويحدد العقوبات المحتملة التي قد يتم فرضها إذا فشل الموظف في أداء واجباته. نأمل أن تكون هذه المعلومات مفيدة لجميع المهتمين بمعرفة المزيد عن الانضباط الوظيفي في المملكة العربية ال
لماذا لا تكون اول معجب