اعجابات
Verification
حائط التعليق
اليك تفاصيل نظام حماية الأجور في السعودية 1444
إجراءات الرواتب المتأخرة في قانون العمل السعودي:
إجراءات الرواتب المتأخرة في قانون العمل السعودي مفصلة ومحددة. إذا تم خصم أي مبلغ من أجر العامل لسبب غير ما هو منصوص عليه في النظام دون موافقة خطية من العامل، أو إذا تأخر صاحب العمل في دفع أجر العامل في تاريخ الاستحقاق المحدد، فيجب إجراء زيارة تفتيش تشمل جميع أقسام المؤسسة. نظام حماية الأجور هو برنامج صممته وزارة العمل والتنمية الاجتماعية لضمان دفع الأجور في الوقت المناسب لجميع العاملين من الذكور والإناث في القطاع الخاص.
إذا تم خصم أي مبلغ من أجر العامل لسبب غير ما هو منصوص عليه في قانون العمل، فإن صاحب العمل ملزم بإعادة المبلغ إلى العامل أو دفع أجره. بالإضافة إلى ذلك، بموجب قانون العمل الجديد، يُسمح للعمال الآن بمغادرة وظائفهم إذا لم يتم دفع أجورهم في غضون ثلاثة أشهر.
لماذا لا تكون اول معجب
People Also Like
Page Admins
-
Admin - الادمنFounder