اعجابات
Verification
Please login to verify this Page

حائط التعليق

أهم 7 خطوات استلام المستحقات بعد الاستقالة بنظام العمل السعودي
خطوات استلام المستحقات بعد الاستقالة بنظام العمل السعودي : 1. تقديم الاستقالة: يجب أن يقدم الموظف استقالته رسميًا وبشكل مكتوب لصاحب العمل، وذلك للحصول على حقوقه المستحقة بعد الانتهاء من العمل. 2. احتساب المستحقات: يجب على العامل حساب جميع المستحقات التي يستحقها بعد الانتهاء من العمل، مثل رواتب المتأخرة، والأجازات المستحقة، ومكافأة نهاية الخدمة. 3. الاتفاق النهائي: يجب على صاحب العمل والعامل التوقيع على الاتفاق النهائي، والذي يحتوي على تفاصيل المستحقات المالية والشروط المتعلقة بها. 4. الدفع الفوري: يجب أن يقوم صاحب العمل بدفع جميع المستحقات النقدية للعامل بعد انتهاء العمل، وذلك خلال فترة أقصاها اسبوعين من تاريخ الانتهاء من العمل. 5. التواصل مع الجهات المختصة: في حالة عدم تلقي الموظف مستحقاته المالية في المواعيد المحددة، يجب عليه التواصل مع الجهات المختصة مثل وزارة العمل أو المحاكم لطلب حقه المشروع. 6. الاحتفاظ بالأدلة: يجب على الموظف الحفاظ على جميع الأدلة المتعلقة بمستحقاته المالية، مثل العقود والفواتير والوثائق المالية الأخرى. 7. الالتزام بالتفاهم: يجب على العامل وصاحب العمل الالتزام بالالتقاء والتفاهم فيما بينهم لحل أي مسائل قد تنشأ بعد الانتهاء من العمل.
لماذا لا تكون اول معجب