اعجابات
Verification
Please login to verify this Page

حائط التعليق

أبرز 8 شروط حصول العامل على الاجازة السنوية في السعودية
المادة ١٠٩ من نظام العمل في السعودية : تنص المادة 109 من نظام العمل السعودي على حق العامل في الحصول على إجازة سنوية وفترة الإجازة لا تقل عن 21 يوماً، مع زيادة يوم واحد عن كل خمس سنوات. يعتبر هذا الحق من الحقوق الأساسية للعامل، ويجب على صاحب العمل تقديم هذه الإجازة بحسب متطلبات النظام. بالإضافة إلى ذلك، فإن المادة 109 تمنح العامل الحق في الحصول على أجرة عن أيام الإجازة المستحقة في حال ترك العمل دون استخدام الإجازة. يرمز هذا الحق إلى اهتمام دولة المملكة العربية السعودية بحقوق العاملين في السوق العملية، ويسهم في إظهار الالتزام بحقوق العمال والعمل على حماية درجة الكرامة والعيش الكريم لهم.
لماذا لا تكون اول معجب