اعجابات
Verification
Please login to verify this Page

حائط التعليق

أبرز 8 شروط حصول العامل على الاجازة السنوية في السعودية
متى يستحق الموظف الجديد إجازة سنوية في السعودية : يستحق الموظف الجديد في القطاع الخاص الحصول على الإجازة السنوية عند انتهاء السنة الأولى من عمله لدى صاحب العمل. ويجب أن يكون الموظف في المنصب لمدة 5 سنوات متتالية حتى يتمكن من الحصول على الإجازة السنوية. ويزاد مدة الإجازة السنوية للعمال الذين يعملون في الأعمال الصعبة أو الخطرة أو المضرة بالصحة أو في المناطق النائية والتي يصدر بتحديدها. يجب على العامل الحصول على إجازاته الخاصة وعدم التنازل عنها لأي سبب من الأسباب، ويجب على المنظمة التي يعمل فيها الموظف عدم ترحيل الإجازات أو إلغائها. وعند استمرار الموظف بالعمل في القطاع الخاص، فإنه يحصل على الإجازة السنوية بعد 11 شهر بحيث لا تقل عن 21 يومًا. يجب إخطار العامل بالإجازة الخاصة به قبلها بمدة 30 على الأقل. وتتمثل مدة الإجازة السنوية في الحصول على ما يصل إلى 30 يومًا، إذا كان الموظف قد عمل لدى صاحب العمل لمدة خمس سنوات على الأقل.
لماذا لا تكون اول معجب