اعجابات
Verification
حائط التعليق
أبرز 8 شروط حصول العامل على الاجازة السنوية في الس...
الإجازة السنوية في قانون العمل السعودي :
يتضمن قانون العمل السعودي مادة تتحدث عن الإجازة السنوية للعاملين، حيث يحق لهم الحصول على إجازة عن كل عام عمل بمدة لا تقل عن 21 يوماً، ويؤهل الموظف لتلقي ما يصل إلى 30 يومًا، إذا كان قد عمل لدى صاحب العمل لمدة خمس سنوات على الأقل. تهدف الإجازة السنوية إلى إعطاء العامل فرصة للاسترخاء والاستجمام بعيداً عن المكان الذي يعمل به، وتحسين إنتاجيته عند العودة للعمل. تعتبر الإجازة السنوية حق مشروع للعامل ويجب على صاحب العمل توفير الأجر الكامل للعامل قبل إجازته المقررة طبقاً لأحكام القانون. وبالنسبة للأيام التي تقع أثناء الإجازة السنوية والتي تعد رسمية في المملكة، يُعطى العامل إجازة مدفوعة الأجر خلالها.
لماذا لا تكون اول معجب
People Also Like
Page Admins
-
Admin - الادمنFounder